干部干部，干字當(dāng)頭；領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)字為先。習(xí)近平總書記指出：“領(lǐng)導(dǎo)干部在各個方面堅(jiān)持以身作則、以上率下是一種有效的領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法”“在上面要求人、在后面推動人，都不如在前面帶動人管用”。領(lǐng)導(dǎo)干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的“關(guān)鍵少數(shù)”，是黨性黨風(fēng)的踐行者、示范者、引領(lǐng)者，必須牢記“一個行動勝過一打綱領(lǐng)”，多些“跟我上”，少提“給我上”，變指派命令為行動引領(lǐng)，帶領(lǐng)大家心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩，推動政策落地、工作落實(shí)，真正以“頭雁效應(yīng)”激發(fā)“群雁活力”。

示范是最好的領(lǐng)導(dǎo)，行動是無聲的號令。回顧百余年黨史，我們黨之所以能夠闖過浴血奮戰(zhàn)的槍林彈雨、走過艱苦創(chuàng)業(yè)的篳路藍(lán)縷、跨過改革開放的千難萬險(xiǎn)，創(chuàng)造出引領(lǐng)民族實(shí)現(xiàn)自立自強(qiáng)、國家實(shí)現(xiàn)發(fā)展進(jìn)步、黨自身永葆青春活力的歷史偉業(yè)，靠的正是無數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒、率先垂范、埋頭苦干。他們以堅(jiān)定的信念和無畏的勇氣，贏得了群眾支持，凝聚起堅(jiān)不可摧的黨心民心。比如，楊善洲同志的一生，就是率先垂范的生動寫照。他在擔(dān)任云南保山地委書記期間，走遍村莊、踏遍山梁，實(shí)打?qū)嵧罕娨黄饎趧?，?dāng)?shù)厝罕娪H切地稱他為“草帽書記”。從地委書記崗位上退下來后，楊善洲放棄進(jìn)省城安享晚年的機(jī)會，長年累月扎根云南施甸縣大亮山，帶領(lǐng)群眾植樹造林興辦林場。如今，在大亮山深處，楊善洲帶領(lǐng)大家種下的樹苗，已經(jīng)成長為數(shù)萬畝茫茫林海?！皸钌浦?，楊善洲，老牛拉車不回頭，當(dāng)官一場手空空，退休又鉆山溝溝”，時至今日，這首懷念他的歌謠還在當(dāng)?shù)亓鱾鳌?/p>

新時代以來，從脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)場上同困難群眾并肩奮斗、共赴小康，到鄉(xiāng)村全面振興道路上引領(lǐng)鄉(xiāng)村發(fā)展、描繪美麗畫卷；從新冠疫情時逆行而上、守護(hù)生命，到重大自然災(zāi)害中挺身而出、搶險(xiǎn)救災(zāi)……無數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部干在一線、擔(dān)當(dāng)作為，用帶頭抓落實(shí)詮釋忠誠，以躬身促發(fā)展體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)，充分調(diào)動起各方面積極性，確保黨中央各項(xiàng)決策部署落地生根、開花結(jié)果。

黨章明確規(guī)定，黨的干部必須“講黨性、重品行、作表率”。領(lǐng)導(dǎo)干部作為“頭雁”，其先鋒模范作用和帶頭示范作用絕不是喊出來的，而是干出來的。這里的干，是擼起袖子、甩開膀子，實(shí)實(shí)在在地干，而不是裝裝樣子，擺擺架子，虛頭巴腦地“演”。然而，現(xiàn)實(shí)中也有個別領(lǐng)導(dǎo)干部干工作時拈輕怕重，面對困難不愿帶頭解決、面對風(fēng)險(xiǎn)不敢?guī)ь^向前，遇到問題就把決策責(zé)任推給上級，嘴邊常掛著“領(lǐng)導(dǎo)定了我才辦”；出了事情就把責(zé)任推給下級，脫口而出“你們看著辦”。按照這種想法做法干工作，不僅什么事都干不成，最終還會損害領(lǐng)導(dǎo)干部在人民群眾心中的形象。

領(lǐng)導(dǎo)干部如果只想攬權(quán)不想擔(dān)責(zé)，只想當(dāng)官不愿干事，遇事就當(dāng)“甩手掌柜”，有事就搞“擊鼓傳花”，那么肯定難以得到人民群眾的擁護(hù)和支持。只有把“帶頭干”作為落實(shí)責(zé)任之舉，把“干實(shí)事”作為安身立命之本，謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)需有力、組織要有方，無功便是過、平庸就是錯，做到任務(wù)面前不擺手、困難面前不縮手、全力以赴不甩手、事不干成不撒手，才能形成一級帶一級的優(yōu)良干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

同時也應(yīng)看到，“領(lǐng)頭雁”并不是“全能雁”，“帶頭”不同于“包攬”。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭履職盡責(zé)，關(guān)鍵在于找準(zhǔn)自身定位、明確職責(zé)邊界，充分發(fā)揮引領(lǐng)、統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)作用。既要樹牢擔(dān)當(dāng)之志、改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)之法、樹好標(biāo)桿榜樣，激發(fā)人民群眾的干勁與熱情，又要合理授權(quán)，讓合適的人在合適的崗位上成長成才，推動形成眾人拾柴火焰高、齊心協(xié)力加油干的局面。這樣，才能在身到心至的同時，避免陷入事務(wù)主義，切實(shí)把責(zé)任扛起來、把力量聚起來。